保育の仕事を始めて、気がつけば9年が経ちました。
これまでに6回の転職を経験し、5つの園で働いてきました。
正直に言うと、楽しいことだけではありませんでした。
「もう辞めたい」「向いていないのかもしれない」と何度も思いました。
それでも今、こうして現場に立ち続けられているのは、転職を重ねる中で見えてきた**「保育士を長く続けるためのコツ」**を大切にしてきたからだと思っています。
この記事では、転職6回・保育歴9年の現役男性保育士としてのリアルな経験をもとに、保育士を無理せず、長く続けるための心がけと職場選びの考え方をお伝えします。
🧠メンタル面｜完璧を目指さないことが続けるコツ
保育を始めたばかりの頃は、
子どもが思い通りに動いてくれなかったり、保護者対応がうまくいかなかったりするたびに、落ち込んでいました。
❌ 以前の私（NG思考）
❌ 完璧な保育をしなければいけないと思い込む
❌ 失敗をいつまでも引きずる
❌ 家に帰っても仕事のことを考え続ける
❌ 他の先生と自分を比べて落ち込む
この状態が続くと、心がどんどんすり減っていきます。
✅ 今の私が大切にしている考え方
✅ 保育に正解はひとつじゃない
✅ 失敗も大切な経験
✅ 「次はどうするか」を考える
✅ 比べるのは他人ではなく、昨日の自分
転職を重ねて気づいたのは、「今日はうまくいかなかった」で終わらせないこと。
「じゃあ次はこうしてみよう」と切り替えられるようになると、気持ちがずいぶん楽になりました。
🤝人間関係｜無理に仲良くしない距離感が大切
保育士として働くうえで、人間関係は避けて通れません。
協力し合う姿勢はもちろん大切ですが、無理に全員と仲良くしようとしないことも、実は重要です。
適度な距離感がメンタルを守る
- あくまで「仕事仲間」として接する
- 必要以上に自分をすり減らさない
- 仕事とプライベートは分ける
この距離感を意識するだけで、心に余裕が生まれます。
転職して気づいたこと
人間関係がこじれてしまった職場を、無理に我慢し続けるのは本当にしんどいです。
一度崩れた関係を修復するより、新しい職場で一から関係を築く方が楽な場合も多い。
実際、私も人間関係が原因で転職した園が複数あります。
その結果、今の職場では良好な関係の中で働けています。
▶【転職6回の体験から検証】保育エイドは本当に使うべき？人間関係で悩む保育士への完全ガイド｜保育士夫婦の客観分析
📈 成長の考え方｜比べるのは「昨日の自分」
保育の現場にいると、どうしても周りと比べてしまいます。
「ベテランの先生はすごいな」
「同期なのに、あの人の方ができている」
でも、比較する相手を間違えると、苦しくなるだけです。
比較していい相手
✅ 去年の自分
✅ 1週間前の自分
✅ 昨日の自分
✅ 保育士になりたての頃の自分
避けたい比較
❌ ベテラン保育士
❌ 同期
❌ 他園の保育士
❌ SNSの情報
小さな成長は、意外とたくさんあります。
✨声かけが変わった
✨子どもを見る視点が増えた
✨保護者対応に慣れてきた
✨製作や活動の引き出しが増えた
こうした変化に気づけるようになると、「自分もちゃんと成長している」と実感できます。
🎯一番大事なのは「自分に合った職場」
これまでお伝えしてきた心がけも大切ですが、
保育士を長く続けるうえで最も重要なのは、職場環境です。
どれだけ頑張っても、環境が合わなければ続きません。
これは、6回の転職を通して強く感じたことです。
📊転職6回で見えた「続く園・辞めた園」の違い
私はこれまで5つの園で働いてきました。
辞めた園に共通していたこと
❌ 人間関係が悪い
❌ 保育方針が合わない
❌ 給料・待遇への不満
❌ サービス残業が当たり前
❌ 持ち帰り仕事が多い
今の園（5年継続中）
✅ 子ども主体の保育ができる
✅ 人間関係の悩みが少ない
✅ 手当が充実している
✅ サービス残業がほぼない
✅ 持ち帰り仕事がない
この環境に出会えたことで、年収は540万円まで上がり、残業は月3時間以下。
家族を養いながら、安心して働けています。
👀見学でチェックすべきポイント
園見学で見るところ
- 職員の表情は明るいか
- 子どもたちはのびのび過ごせているか
- 職員同士の雰囲気
- 園内の清潔さ
▶ブラック園を見抜く裏チェックポイント｜転職6回の僕が必ず見ているサイン
確認したいこと
- 男性保育士の在籍状況
- 残業の実態、行事の数や規模、デジタル化が進んでいるか
- 園長先生の保育観や働きやすい環境づくりの工夫
- 基本給とボーナス、職遇改善手当、住宅手当
▶園見学で絶対聞くべき質問10選｜テンプレ付き― 転職6回の男性保育士が学んだ「ブラック園を避ける最重要質問」
⏰転職を考えてもいいタイミング
新卒で入った最初の園で悩んで、すぐに保育士を辞めてしまうのは正直もったいないです。
「園が合わなかっただけ」という可能性も大きいからです。
こんな状態なら転職を検討してもOK
⚠ 人間関係で体調を崩している
⚠ 保育方針に強い違和感がある
⚠ サービス残業が常態化
⚠ 給料が低すぎて生活が厳しい
⚠ パワハラ・いじめがある
😥転職サイトを使わなかった私の後悔
実は私は、6回の転職で一度も転職サイトを使いませんでした。
すべて自力で園を探し、直接応募してきました。
でも今思えば、労働条件や職場の内情を事前に知れるサービスを使っていれば、もっと早く良い職場に出会えていたかもしれません。
✨まとめ｜「我慢」ではなく「選ぶ」ことが大切
保育士を長く続けるために必要なのは、根性や我慢ではありません。
✅ 完璧を目指しすぎない
✅ 人間関係は適度な距離感
✅ 比べるのは昨日の自分
✅ 自分に合った職場を選ぶ
この4つを意識するだけで、保育士人生は大きく変わります。
もし今、職場で悩んでいるなら、
「転職」という選択肢も前向きに考えてみてください。
あなたに合う園は、きっとどこかにあります。
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